【基层动态】药学院、绿色制药协同创新中心召开第二季度党风廉政分析会

6月26日，药学院、绿色制药协同创新中心召开第二季度党风廉政分析会，专题研究了师德师风建设相关问题。学院、中心党委理论学习中心组成员、纪委委员、纪检员参加会议，会议由学院、中心党委负责人主持。
会上，学院、中心党委负责人学习传达了教育部近期关于师德师风建设的文件和会议精神。他表示，要以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，扎实推进落实师德师风建设，重点突出四个方面工作：一要坚持政治引领，强化师德学习教育，让教育者先受教育，强化师德教育制度和工作落实；二要坚持师德违规“零容忍”，严查师德违规突出问题；三要做好教师精神引领，建设面向广大教师的教育引领体系，以教师自律自强良好氛围凝聚推动教师队伍建设磅礴力量；四要进一步完善教师培养管理，推动教师成为数字教育、终身学习的示范者、推动者和践行者。

与会人员踊跃发言，并就本阶段师德师风建设开展成效及下阶段工作开展进行了充分研讨。学院、中心纪委书记表示，围绕师德师风需要重点做好三方面：第一，做好师德师风的教育警示提醒，充分发挥好学院“口袋廉政”特色品牌优势作用，做好师德师风警示案例教育；第二，做好全过程监督。特别是涉及到招生、考试、推优、保送等与学生的切身利益的重要事项上，要保证全过程的公开、公平、透明、有序；第三，做好师德师风苗头性问题化解，将问题化解在萌芽状态，杜绝违规违纪行为行为发生。经过研讨，与会人员在做好师德师风警示提醒、日常教育引导、化解苗头性问题等方面达成共识。

据悉，药学院、绿色制药协同创新中心始终坚持将师德师风问题整治工作作为全面从严治党和“清廉药学”建设的一项重要内容，第一时间成立师德师风建设委员会及师德师风问题专项整治工作专班，及时制定实施方案，精心组织全体教师学习先进事迹以及师德师风建设相关文件，建立完善师德师风建设工作长效机制，努力筑牢思想防线的同时，旨在将师德师风警示教育真正抓在实处、落在实处。